De OCS Academy is een repeterend jaarprogramma gericht op de startende consultant. Die leert van een ervaren rot in het vak, die zijn kennis en ervaring op een specifiek onderwerp met zijn jongere collega’s deelt. Dit keer stond de OCS Academy in het teken van Scrum Awareness.

In een 4 uur durende workshop konden de deelnemers het Agile werken met Scrum in de praktijk ervaren.

Na een korte opfrisbeurt van de theorie ging de groep aan het werk. In teamverband werd aan de hand van diverse story lines en bijhorende users stories met behulp van Lego een eiland bewoonbaar gemaakt.

In een aantal sprints met alle vereiste ceremonies konden de teams in de praktijk de voor- en nadelen van deze methode ervaren.

Het team dat in staat was om alle unieke persoonlijke kwaliteiten binnen de groep op de juiste manier in te zetten, was het meest succesvol. Als team moet je elkaar kunnen vertrouwen, respecteren en waarderen om het beste uit jezelf te halen.

Deze manier van werken laat mooi zien hoe wij graag professioneel bezig zijn met ons vak: in teamverband met unieke collega’s bouwen aan unieke oplossingen voor unieke klanten.

Zo’n professioneel team heb je niet zomaar, daar moet je aan werken. En dat betekent veel aandacht geven aan hard én soft skills.
Daarom stemmen wij bijvoorbeeld de sessies in de OCS Academy af op onze bedrijfsdoelstellingen.

Het is een superleuke en ontspannen manier om onze teams verder te laten groeien.